Crônicas

Nesta "penúltima" aula 30/11/2011 ocorreram as apresentações das crônicas feitas por cada aluno. Sem assuntos comentados pelo professor ou qualquer outras coisas, foi simplesmente cada aluno e suas respectivas crônicas.

Sem dúvida, esta foi uma das melhores aulas que a cadeira de liderança proporcionou, não que as outras não foram tão importante, mas esta foi muito a visão de cada aluno. Lembrando que o aluno não necessariamente precisaria falar sobre a cadeira de liderança e tal, não existia tema proposto era aberto para o mesmo. 

Seguindo nesta linha, um pouco de tudo "teve", como por exemplo, poesia, declarações, afirmações, canção (com Thyago Fernandes), título como casamento (desabafo), assuntos de sistema de informação. Crítica a sertanejo universitário. Textos soltos. História de pássaro e a menina. Esporte. Nascimento de filho. Serviço. Viagens. Deus. Reflexos. Uma das mais marcantes, foi a crônica de Aline Tabosa, feita na hora para o irmão Alex Tabosa, foi emocionante e a classe se envolveu juntamente com eles. 

Enfim, foi pouco tempo pra tanta coisa boa. Uma das coisas que a maioria das crônicas tinha em comum, era a questão de percebemos que cada um de nós já somos vencedores, que conseguimos ultrapassar limites e barreiras emocionais e psicológicas inimagináveis. Cada um mostrou o seu melhor em toda a cadeira. Um sentimento verdadeiro de alegria.

Como diz no livro o Pequeno Príncipe:"...o essencial é invisível aos olhos...". 

Era certamente invisível a nossos olhos em jogos e aulas passadas, percebemos a grandeza, a força e o potencial que cada um possui.

Nós OS DESTEMIDOS, ficamos honrados em ter participado de cada momento com todas as equipes.

Agradecemos e parabenizamos ainda o Mercado (professor) por toda dedicação entregue a todos os alunos.

Liderança é servir, é se doar e amar.

Bons estudos pessoal e até a "última" aula de sexta e o grande resultado final.

O Grande Debate: Final

Bom galera, na aula passada tivemos o nosso último "DEBATE", bem teoricamente sim foi o último. Se bem que debates são inconstantes não é necessário um jogo ou tarefa para debatermos, isso ocorre tão constantemente entre nós, que já sai fluentemente.

Pois bem, os três líderes servidores - Radamés Ramere (DESTEMIDOS); Marlon (SUPERAÇÃO); Júlio Melo (CONEXÃO), debateram formalmente na mesa redonda, aliás, na mesa retangular (risos) juntamente com o Mercado. Em linhas gerais, a maturidade dos líderes estavam a altura do que o líder servidor deve ter, claro com suas alfinetas ironicamente em determinados momentos, fazer o quê, faz parte também.

O Mercado queria saber da visão dos líderes desta última tarefa (que na verdade foram umas três), tarefas essas que estavam atreladas aos conceitos de liderança servidora. Cada um disse aquilo que percebeu em suas equipes, logo, depois o Mercado quis saber: 

"Vocês líderes quem em suas equipes contribuíram menos para realização das tarefas?"

Pergunta difícil não?! "Entregar" alguém assim, se bem que não era necessário falar quem, mas somente escrever o nome da pessoa.

Nosso líder servidor Radamés Ramere revelou quem tinha escrito no papel, e lá estava seu próprio nome. Sinceramente a equipe OS DESTEMIDOS não esperava coisa distinta vindo do líder escolhido pela equipe, pois características como bondade, paciência, comprometimento dentre outros são qualidades marcantes em Radamés, ele mostrou de forma honesta porque escolhemos ele como líder, sem nenhum tipo de demagogia.

Logo em seguida, o professor quis saber quem os líderes indicavam para uma espécie de "promoção" de um membro da equipe. Nosso líder servidor Radamés, escolheu, Thiago Bartolomeu. A equipe Conexão, escolheu Pedro Paulo e a equipe Superação escolheu Carmelita.

E assim, estes últimos escolhidos pelos líderes tiveram a missão de falar do que achava de ser "promovido"

e depois cada um teria que distribui 100 talentos para as três equipes, ou seja, foi dado a cada uma 100 talentos a nós OS DESTEMIDOS, CONEXÃO E SUPERAÇÃO e teríamos que dá esses talentos a nós mesmos e as outras equipes.

Muito bom o debate, muito proveitoso por sinal. Em cada detalhe aprendemos um pouco mais de liderança servidora. Um pouco mais de como ser um bom líder.

São perguntas e dúvidas atreladas a outras respostas. E depois mais questionamentos e assim vai. Talvez isso que seja interessante a busca pelo conhecimento saudável e verdadeiro, claro, atrelado aos conceitos de liderança de uma forma geral, mas agregando valores a todos em comum, que muitas vezes nós mesmos nem sabíamos que tínhamos.

Nas próximas aulas teremos o "encerramento" da disciplina com as apresentações das crônicas individuais que serão lidas por nós mesmos em sala, e a entrega do resultado final do JOGO DA LIDERANÇA.

Agradecemos e parabenizamos todas as equipes, bem como todos os envolvidos nesta cadeira, não somente o professor (Mercado), como nossa monitora Marcela Rebecca e todos aqueles que nos prestigiaram sendo julgadores, observadores e outros. Vocês sem dúvidas, foram como dizia uma certa teoria estímulos para realização de cada tarefa feita por cada equipe.

Que venha como diz certos noivos: os finalmente.....

Bons estudos a todos!

Sonhos possíveis....

É pessoal, aos poucos estamos chegando ao final da cadeira de eletiva. E parece que cada vez mais esperamos um nova revelação da Liderança. Esperamos um novo livro, uma nova história, um conto, uma nova gargalhada, um novo exemplo.

Isto mesmo exemplo, talvez seja esta a palavra. Foi isso que vimos em vários momentos nesta cadeira. Cada um  com o seu, em todo momento, um novo exemplo.

Em específico, nesta última aula vimos em poucos minutos alguns sonhos sendo realizados. Uma forma distinta de acreditar surgia em cada equipe. E os personagens anônimos (por coincidência ou não todas mulheres) foram destaque na aula. Em uma sala escura e com uma luz discreta na frente começasse os sonhos a ser mostrar a toda turma. Cada um com seu processo distinto, com sua dificuldade particular, com sua alegria momentânea, enfim, cada um com sua história. 

Sonhos simplórios, sim, sonhos simplórios. Tão pequenos que nós até nos perguntamos: Por que elas não escolheram outros sonhos? De tantas possibilidades por que estes? Vai entender campeão.....não importa, o negócio aqui é outro. O que vale meu caro é acreditar, isto sim é o que vale. Quando se acredita tudo se constrói, sem mágicas ou palhaços, simplesmente se faz, se realiza.

Será que realmente é preciso, um impulso, uma atividade cobrada em aula pra suprir notas, para nós realizarmos sonhos? E aí, agora, você pode até está se perguntando: "Ei, meu chapa, e o meu sonho quem vai realizar?" Quem? Ninguém?!

Não ansei agora, não agora. Seu sonho pode está próximo, bem próximo. Continuar a pensar nos outros, neste momento, talvez seja mais interessante, mais inteligente, mais proveitoso. Falando em pensar nos outros, podemos até pensar em servir, em se doar e amar. É meu caro, sem preconceitos mesmo sabe. Servir! 

Até que ponto conseguiremos tal doação? Respostas soltas ao vento neste momento. Somente você saberá.

Agradecemos aos julgadores que participaram conosco e nos prestigiaram neste sonho.

Em especial, nós OS DESTEMIDOS gostaríamos no fundo do coração agradecer aquela que na verdade nos mostrou o quão simples pode ser um sonho. O quanto ele pode ser belo. A uma guerreira que conquistou a todos nós em poucos momentos. Onde até parecia que ela conhecia certos conceitos de Liderança Servidora melhor do que nós mesmos. 

Seu nome é MARIA DE LOURDES TORRES, 62 anos, brasileira, ANALFABETA.

Isto mesmo, o seu maior sonho era aprender a lê e escrever. Nós OS DESTEMIDOS utilizamos alguns subsídios para tentar conseguir realizar tal sonho, métodos inclusive elencados por Paulo Freire . A tarefa não foi fácil, foram mais de 12 horas com Dona Maria, mas conseguimos com que ela aprendesse a lê pequenas palavras, soltas e a escrever o seu nome. A muito, claro a se fazer, hoje Dona Maria é considerada uma alfabetizada funcional, ou seja, lê pouco, escreve pouco, mas não consegue interpretar tais fatos. Demos somente um impulso no seu sonho, mas ele é concreto e permanecerá pra toda vida. 

Mas nós conseguimos Dona Maria, interpretar e vê em seu olhos o sonho da senhora. Interpretar a sua luta, o seu sofrimento, a sua paz, a sua humildade e sinceridade, o seu amor. Você também, sem dúvidas, é um exemplo, pra nós de LIDER SERVIDOR.

Obrigado grande guerreira por deixar conhecer melhor um pouco de sua história, de seu sonho!

Bons estudos a todos e até o DEBATE FINAL.

30min e tudo pode ser diferente...

Pois é galera, na última aula O MERCADO nos surpreendeu com a tarefa surpresa deste último briefing.

Resumidamente deveríamos elaborar uma arte, relacionado a liderança e colocarmos título e darmos significado a tudo isso. Os escolhidos líderes servidores iriam assim tentar vender a criação de cada equipe, contudo este mesmos não puderam vê em momento algum o processo de montagem de cada arte, fora que os recursos para a criação da arte foram entregues por cada líder onde os mesmos escolheram determinados kits.

Começado a tarefa teríamos simplesmente trinta minutos para montagem e apresentação da arte, partiu da EQUIPE OS DESTEMIDOS perceber de cara que nós e os outros grupos não tinham recursos suficientes, ou seja, deveríamos compartilhar os recursos disponíveis de cada um para assim, fazermos trabalhos distintos, mas utilizando de todos os materiais (recursos) ao mesmo tempo.

Nós OS DESTEMIDOS escolhemos a arte dando ênfase aos conceitos de Liderança Servidora, está que é um das teorias mais modernas sobre liderança. O tema da arte foi: "Liderança para todos".

É certo perceber ainda pelas equipes resquícios iniciais de entendimento na prática sobre Liderança Servidora. De tarefas realizadas através do servir realmente, sem pedir obrigação de ninguém, mas de servir. Claro, que é cedo e difícil imaginarmos se este serviço será "sempre" utilizado de forma do amor ágape, ou seja, INCONDICIONAL. Em todo caso vale a pena continuarmos e descobrimos ainda alguns segredos que a Liderança, enfim, nos espera.

Abaixo segue fotos de Radamés (nosso líder servidor) e o prof. Mercado (Luiz Sebastião) pagando respectivamente alguns "micos", o que em Liderança é um pouco comum, (risos)

. e Luiz...

Bons Estudos a todos!!

Aula Liderança Servidora II

Na noite da última quarta-feira, dia 16/11, fizemos uma análise voltada para os perfis “adequados” de um líder servidor, utilizando como referência a música Monte Castelo de Renato Russo. As características fundamentais para um líder servidor são:

Paciência, para que saibamos que “melhor é o longânimo do que o valente; e o que domina o seu espírito do que o que toma uma cidade.” Provérbios 16:32

Bondade, para que sempre queiramos bem uns aos outros;

Humildade, para que sem orgulho, possamos nos colocar a serviço das outras pessoas para ajudá-las a alcançar objetivos, compartilhando a ajuda;

Respeito, para que nos comportemos de maneira correta, sem arrogância e sem causar escândalos que comprometam à nossa imagem frente aos outros; e não tolerar o erro, mas sim compreendê-lo;

Abnegação, para que façamos do conjunto o nosso lema, pensando mais nos outros que em nós mesmos;

Perdão, para que não guardemos rancor uns dos outros;

Honestidade, para agirmos de forma ética e leal para com os outros;

Comprometimento, para que nos lembremos que devemos manter o compromisso com a nossa parte e com o que é de nossa responsabilidade.

E então, depois de analisar-mos todo este perfil, ainda nos indagamos se realmente exite o líder perfeito, capaz de ter e se comportar sempre de acordo com estas características. Até agora eu só conhecemos um líder assim... Feliciano (lógico)! Rsrs

Boa tarde!

Aula Liderança Servidora

E o professor não cessa mesmo, nesta última aula 11/11/11 (risos) não ocorreu superstições bobas ou algo do tipo, mas fomos apresentados ao que o Mercado chama de Liderança Servidora. Esta nova abordagem trata em linhas gerais da temática do "amor". Mas não é somente àquele o amor meloso de casal que estamos acostumados a pensar. Em linhas gerais, o amor é dividido em três vertentes.São eles:

O Amor EROS = erótico

O Amor STORGE = afeição

O Amor PHILOS = relação de fraternidade

Geralmente estes tipos de amor acima citados, costuma haver uma relação de troca. Diferentemente do amor que surge a tempos atrás, desde Jesus, como o amor ÁGAPE, ou seja, um amor incondicional. 

A Liderança Servidora é constituída através daquele que modificou, separou e uniu gerações. Sim, Jesus é de longe o mais influente aspirante a Liderança Servidora. Para ficar mais claro, podemos citar o texto do Evangelho de João 13 na Bíblia que descreve o lava pés de Jesus com seus discípulos. Justamente ele que era o Mestre para tantos, sai de sua posição de líder para lavar os pés de seus seguidores. É partindo desse pressuposto que nós enquanto líderes ou não, devemos ter um olhar mais aguçado para questão do servir. Servir ao ponto do que os outros lembre de você e se preocupe com você (ágape) ao ponto de fazer determinada tarefa sem precisar que você mande. 

A questão é: "Será que nós, nos dias de hoje, conseguimos ter esse amor ágape? 

Uma tarefa em geral, um tanto quanto difícil de ser realizada, todavia não impossível.

Até onde este "amor" irá nos levar enquanto ser humanos e alunos? Esta Liderança Servidora possui um aspecto mais holístico em comparação há àquelas que já vimos em sala.. O líder servidor luta por altos ideais, em defesa da honra e da dignidade humanas. É um agente de transformação do mundo pela sua força interior e pela demonstração do próprio exemplo. 

Aos poucos quebrando "velhos" conceitos .....

Bons estudos pessoal! 

OS DESTEMIDOS + SPARTACUS = VENCEDORES...DE OLHO NA FINAL....

É isto aí pessoal nesta última aula 09/11 o Super Mercado apareceu novamente desta vez com os resultados finais de todos os seis jogos de todas as equipes. A grande campeã até o presente momento, foi a equipe Conexão com total de 121,7 pontos. Nós os DESTEMIDOS ficamos em 2º lugar até agora, com 104,7 pontos. Superação foi a equipe que ficou em 3º lugar com 101,3 pontos. As equipes Amálgama, Spartacus e Fênix, ficaram em 4º, 5º e 6º lugar respectivamente. 

Contudo ainda não acabou, o jogo esquentou de vez, pois a partir de agora a esperada FUSÃO foi feita entre as equipes onde: 

CONEXÃO + AMÁLGAMA = CONEXÃO

OS DESTEMIDOS + SPARTACUS = OS DESTEMIDOS

SUPERAÇÃO + FÊNIX = SUPERAÇÃO

Prevaleceu os nomes das equipes vencedoras nas respectivas chaves: A, B e C.

Deixando um pouco a matemática de lado, sem dúvidas, até aqui podemos perceber que além das brigas, rivalidades, caras feiras e outros, nós (as equipes) aprendemos muito com o Mercado e mais do que tudo aprendemos a vencer nossos medos, nossos anseios. Uma das coisas mais testadas entre nós alunos e futuros profissionais da Administração foi a maturidade que cada um pode ter como pessoal e como profissional. Esta maturidade está ligada não somente em cargos como subordinados, mas também como gestores. Em determinados momentos aprendemos a conhecer nossos próprios valores, bem como os valores dos demais. Aprendemos que nem sempre se vence, e que às vezes a própria perca pode ser uma "vitória". 

Reconhecer o potencial do outro, ou seja, reconhecer que a concorrência faz um bom trabalho, também foi fruto destas aulas e de seus jogos. Foram Projetos Sociais, Shows Musicais, Desfiles, Circos, Feiras da Liderança e Vídeos no Youtube e o escambau. A cada dia um novo aprendizado, já dizia o Mercado/prof.: 

"...e ainda têm gente que diz que aulas são todas iguais..."

Percebemos ainda que as teorias são relevantes para qualquer profissão, contudo a prática é grande chave para todo profissional. Esta eletiva de Liderança, fez com que refletíssemos: "...precisamos de mais cadeiras que utilizem aspectos práticos de verdade na área de Administração, ou do jeito que está tá ótimo?..." Não somente a prática do dia a dia em sala de aula, mas o cair no "campo" por assim dizer.

Tivemos o segundo momento da auto-avaliação, é nítido perceber que esta auto-avaliação feita não é somente a nota em si atribuída a cada um, mas justamente o crescimento, os valores, as competências que cada um de nós desenvolveu ao longo da cadeira. 

Mas o jogo se encaminha, enfim, a grande final, e se desdobra mais uma vez pra nos ensinar sobre o "amor". Pois é, agora é bom está de olho na Liderança Servidora, àquela lida e ensinada em um renomado livro de administração: O Monge e o Executivo. 

Nós OS DESTEMIDOS ficou muito feliz em se "fundir" com a equipe SPARTACUS devido ao grande relacionamento e respeito até agora (risos) em toda a cadeira. Só esperamos que de fato esta escolha tenha sido realmente um sorteio, ou o Mercado conseguiu colocar seu "dedinho" mágico no meio? (risos).

Parabenizamos a todos nós e as demais equipes, que entregues ou não a esta ELETIVA conseguimos chegar até aqui e cada um conseguiu em suas distintas vertentes, extrair um pouco mais de conhecimento. Ou seja, o melhor prêmio recebemos de maneira igualitária

Bons estudos pessoal, e bom jogo na final!